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大兴组建硕博士“校长群落”

2018年9月,一支由年轻的硕士、博士组成的大兴区副校级“校长群落”将通过公开选拔正式走上领导岗位。日前,120位具有硕士、博士学位的考生走进了大兴七中笔试考场,其中的30位将在层层选拔后脱颖而出,正式成为大兴区中小学、幼儿园的副校级领导干部。

公开选拔培养优秀年轻干部是加快大兴区教育综合改革现实需要。“从目前大兴教育系统领导班子结构来看,年轻干部不多,存在脱节现象。”一位负责人坦言,大兴区教育系统中,正职校长45岁以上者占77.5%,副职45岁以上者占55.8%,从整体上看,高学历年轻干部比例偏低。要打造首都南部教育新高地,人才是至关重要的因素,“加大选拔培养优秀年轻干部工作力度,提高选拔培养优秀年轻干部工作质量,才能着力破解制约教育,改革发展的热点难点问题。”

据介绍,本次大兴区公开招募副校级领导,采取个人自荐与组织推荐相结合的方法报名。120名参与笔试的应聘者年龄均不超过40岁,年龄最小的更是只有31岁,接下来还要经过面试、组织考察、讨论决定、公示及备案、岗前培训及试用阶段的层层选拔后,才能正式上岗。

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